
A tecnologia está criando novas carreiras.Estamos garantindo que mais pessoas possam acessá-las.

Para nós, fechar essa lacuna de oportunidades significa
- Formação em habilidades em alta
- Mentoria
- Orientação de carreira
em comunidades onde o talento foi ignorado por muito tempo.
170 milhões
de novos empregos até 2030
A tecnologia está mudando o funcionamento de todos os setores. O Fórum Econômico Mundial projeta 170 milhões de novos empregos até 2030, muitos em funções que mal existem hoje, e as empresas já têm dificuldade para encontrar pessoas com as habilidades necessárias para ocupá-los.
1 em 4
pessoas na América Latina vive abaixo da linha da pobreza
Enquanto isso, uma em cada quatro pessoas na América Latina vive com renda abaixo da linha da pobreza, e a formação que leva a essas carreiras raramente chega até elas. Sozinha, essa mudança vai aumentar a desigualdade. Com a preparação certa, ela pode diminuí-la.
Fontes: Fórum Econômico Mundial, Future of Jobs Report 2025; CEPAL, Panorama Social da América Latina e do Caribe 2025.
Nossa história
Nossos fundadores não encontraram esse problema numa sala de reuniões. Gary Carrier passou um ano morando e dando aulas na Rocinha, a maior favela do Brasil. Depois de montar equipes de software no Vale do Silício, ele voltou com 12 notebooks e criou o primeiro centro de formação em TI da favela. Aline Fróes fazia algo parecido numa favela vizinha, formando desenvolvedores que criavam software de verdade para clientes de verdade. Eles nunca pretenderam criar uma empresa. Queriam provar que a genialidade está distribuída por igual e que, com a tecnologia, a oportunidade também pode estar. Mais tarde, uniram as duas iniciativas e se tornaram a KODIE Academy.
2017
Tudo começa em um contêiner
Depois de atuar em diversos projetos sociais, nossa cofundadora Aline Fróes lança um programa-piloto de formação de desenvolvedores de software em um contêiner no Complexo do Alemão, uma favela da Zona Norte do Rio de Janeiro. O projeto passa a ser conhecido como VaiNaWeb.

2019
12 notebooks na Rocinha
Nosso cofundador Gary chega à Rocinha, a maior favela da América Latina, com doze notebooks e começa a formar moradores para carreiras em tecnologia. O projeto passa a ser conhecido como Plataforma Impact.

2020
Fechamos as portas. E chegamos ao Brasil inteiro.
Durante a pandemia, as aulas passam a ser totalmente online e chegam a estudantes de todo o país. As lideranças da VaiNaWeb e da Plataforma Impact se encontram pela primeira vez.

2021
O Studio nasce
Nossa frente de serviços de software reinveste todo o lucro na formação. Entre seus clientes estão BTG Pactual, PagBank, AB InBev e Hospital Sírio-Libanês.
2022
Mais cursos, mais turmas
Ampliamos nossos programas para receber ainda mais alunos e formamos quase 1.000 estudantes por ano. A Plataforma Impact e a VaiNaWeb começam a desenhar programas em conjunto.

2024
Governança mais forte, captação internacional
Fortalecemos nossa governança no Brasil e ampliamos nossa presença nos EUA, aproximando-nos da comunidade global de tecnologia.

2025
O BiT cruza fronteiras
A primeira edição do BiT em parceria com a L’Oréal é lançada fora do Brasil pela primeira vez e alcança jovens de baixa renda na Colômbia.

2026
Duas histórias, uma academia
A Vai na Web e a Plataforma Impact unem forças e criam a KODIE Academy para somar equipes, experiência, recursos e conhecimento e responder a um mercado de trabalho cada vez mais movido pela IA.

Soluções sustentáveis que geram impacto escalável
Nosso modelo combina doações e receita própria de serviços de tecnologia, reinvestindo 100% do lucro na nossa Academy para formar mais pessoas.
100%
do lucro reinvestido na nossa Academy
Clientes
Nossa equipe
Liderança

Aline Fróes
CEO e Fundadora

Gary Carrier
Vice Presidente e Co-fundador

Mitzy Cremona Conde
Head de Governança e Fundraising
Equipe

Camila Gonzaga
Coordenadora de Projetos

Joy Assis
Coordenadora Pedagógica

Fernanda Correa
Instrutora Técnica

Karynne Moreira
Instrutora Técnica

Vinicius Bispo
Instrutor Técnico

Jeferson Santos
Instrutor Técnico

Cristiano Santos
Instrutor de Cibersegurança

Gilson Sales
Instrutor de Cibersegurança

Douglas Fonseca
Finances & Operations Lead

Lily Fernandes
Time Financeiro

Rebeca Joaquim
Head de Talent

Marina Tiago
Analista de Pessoas e Cultura

João Pedro Belo
IT Manager / Community Manager

Cleidemara Souza
Analista de Gestão de Ativos de TI

Tatiane Pinheiro
Designer Gráfico

Raiane Gomes
Analista de Conteúdo Jr
Talentos alocados

Brendon Rodrigues


Catiussia Nascimento


Felipe Mascena Seabra


Julia Santana


Jussara Alves


Lara Guedes


Rafael Dantas


Rafael Vasconcelos


Luiz Martins


Anderson Ribeiro de Moraes


Samuel Silvério


Elias Augusto

Advisors

Rafael Costa
CTO
Coffee & Contracts

Rafael Fino Gottardi
Tech Engineering Expert Lead Architect
C6 Bank

Bob Burnquist
Chief Executive Officer
Bob Burnquist Holdings


